当前企业面临的问题

提供面向未来的共享用工智能化服务、专业高效的人财税全域数字化综合服务,促进人的能力流通

  • 企业编制紧张

    全日制用工数量有限、成本高昂,需要多元化用工方式做补充

  • 用工流动性大

    专业人才难招聘,人员流失率高,阶段性用工导致人力成本高昂

  • 违规财税风险

    劳务用工难以取得发票,但脱离业务本质的财税操作不可取

  • 支付违规风险

    对私转账限制和监管趋严,违规入金将无可遁形

体现我们的价值

我们能做的:共享用工信息撮合和人才供应、攀活保障、福利商城、园区招商等业务

  • 共享用工

    拥抱新经济的用工关系,采用具有高度灵活性的共享
    用工模式,用工因需而变,满足快速变化的业务需求
  • 报酬发放

    “报酬发放+个税申报”一体化处理,资深专家提供专业服务
    标准化服务流程,便捷高效,信息保密,资金安全,实时到账

攀活平台优势

〝企业+个人〞合作场景下的全流程解决方案

  • 平台化用工培训

    平台化用工全流程培训,人力资源咨询
    财务咨询、法务服务

  • 合伙人管理SaaS

    需求管理、合同管理
    人员管理、交易管理

  • 智能结算SaaS

    项目管理、项目结算
    税费预算、智能报表

  • 在线微创业

    在线注册、税务申报
    工商年检、项目管理

合作行业案例

根据行业性质提供垂直解决方案,全流程
服务化解企业痛点

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为何选择攀活

专业领域深耕,打造行业旗舰标杆

  • 更专业

    20年资深人才财税专家团队规划,更专业的方案设计与高效的方案执行

  • 更安全

    严格风控体系,多维度优化设计服务,配套用工权益保障方案,协助企业实现用工业务的合法合规

  • 更全面

    全方位定制行业解决方案,提供定制化人才培养计划,及时输送特需人才,同步优化企业成本、风险控制、用工模型等内容

  • 更智能

    SAAS平台+强大的API接口对接能力,提供线上化、自动化服务,提高企业的人力资源管理效率和智能化水平

  • 更丰富

    依托各地相关产业政策+多样化产品组合满足企业多种人力供应和管理的成本化优需求

  • 更贴心

    专属顾问、贴心服务、详细答疑,突发事件及时响应

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